Doktora Programları
Yüksek Lisans Programları
Lisans Programları
Önlisans Programları
 
Yüksek Lisans Programları

Sosyal Bilimler Enstitüsü - Kadın Araştırmaları (Disiplinler arası) (Tezli) - Kadın Araştırmaları (Disiplinlerarası)



Program Tanımları
Kuruluş
2018 yılında Giresun Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsünde "Kadın Araştırmaları Tezli Yüksek Lisans Programı" Disiplinler arası program olarak Yüksek Öğretim Kurulu tarafından açılması onaylanmıştır.
Kazanılan Derece
Yüksek Lisans derecesi (Master)
Derecenin Düzeyi
Yüksek Lisans
Kabul ve Kayıt Koşulları
Adayların 4 yıllık lisans diplomasına sahip olması ve Öğrenci Seçme ve Yerleştirme Merkezi (ÖSYM) tarafından merkezi olarak yapılan ALES’den ilgili puan türünde en az 55 standart puan veya Graduate Record Examination (GRE) veya Graduate Management Admission Test (GMAT) sınavından en az 55 ALES puanına eşdeğer bir puana sahip olmaları gerekir. Yurtdışından alınmış lisans diplomalarının denkliğinin Yükseköğretim Kurulunca (YÖK) onaylanması gerekir. Adaylar; ilanda belirtilen son başvuru tarihine kadar ALES belgelerini, lisans diplomalarını, lisans kademesinde okudukları derslerden aldıkları başarı notlarını, mezuniyet not ortalamalarını belirten onaylı belgeleri, diğer kayıt ile ilgili bilgileri doldururlar ve internet kayıt ortamında sağladıkları aday numarası ile birlikte enstitü müdürlüğüne başvuruda bulunurlar. Adayların kayıt işlemleri ilgili enstitü müdürlüğünce düzenlenir ve yürütülür. Bir adayın bilimsel başarı düzeyi notu; ALES puanının %50’si, lisans kademesi not ortalamasının %50 ’inin toplamıdır. Mülakat sınavı yapılmamaktadır.
Önceki Öğrenmenin (formal, in-formal, non-formal) Tanınması Hakkında Kurallar
Üniversitedeki aynı enstitünün bir başka anabilim dalında veya başka bir yükseköğretim kurumunun eşdeğer enstitüsüne bağlı lisansüstü programında en az bir yarıyılı tamamlamış olan başarılı öğrenci, lisansüstü programlara yatay geçiş yoluyla kabul edilebilir. Bir öğrencinin yatay geçiş başvurusunun kabul edilebilmesi için, başvuru tarihine kadar kayıt yaptırmış bulunduğu derslerden ağırlıklı not ortalamasının en az 75 olması, halen devam etmekte olduğu lisansüstü öğretim programı ile geçmek istediği program arasında dersler ve giriş koşulları bakımından uyum olması, ilgili anabilim dalında tez danışmanlığını üstlenebilecek öğretim üyesi ve alt yapı imkanlarının bulunması gerekir. Üniversitenin bir lisansüstü programına yatay geçiş yapmak isteyen öğrenci; devam etmekte olduğu öğretim programını tanıtan ve kayıt olduğu derslerden başarı durumunu belirten belgeleri dilekçesine ekleyerek, izleyen yarıyıl öğretiminin başlama tarihinden en az üç hafta önce, ilgili enstitü müdürlüğüne başvurur. Enstitü müdürü; başvuru belgelerini ilgili anabilim dalı veya ana sanat dalı başkanlığına göndererek anabilim dalı görüşünü ve bu görüş olumlu ise öğrencinin programa uyumu için alması gerekli görülen derslerin adlarını ister. Anabilim dalı görüş ve önerileri Enstitü Yönetim Kurulunda incelenerek öğrencinin yatay geçiş isteminin uygun olup olmadığı öğretimin başlama tarihinden önce karara bağlanır. Öğrencinin bir başka üniversitenin lisansüstü programına kayıtlı iken aldığı derslerin, sonradan Üniversitede bir lisansüstü programa kayıt olması durumunda hangilerinin asgari ders yükünden sayılacağı, danışman ve ilgili Anabilim Dalı Kurulu önerisi ve Enstitü Yönetim Kurulu onayı ile belirlenir. Türkiye'de örgün eğitim kurumları dışında formal olmayan sertifikaya dayalı veya tecrübeye dayalı (in-formal ve non-formal ) öğrenmenin tanınma süreci henüz başlangıç aşamasındadır. Bu nedenle Ege Üniversitesi'nin tüm programlarında önceki öğrenmenin tanınması tam olarak başlatılmış değildir.
Yeterlilik Koşulları ve Kuralları
Program Profili
Kadın Çalışmaları ya da genel olarak cinsiyet çalışmaları (gender), biyolojik cinsel farklılıkların yanı sıra cinsiyetin toplumsal, kültürel, sanatsal, tarihsel ve daha pek çok görünümlerini konu edinen disiplinlerarası bir alandır. Bu alan, aynı zamanda mevcut akademik araştırma ve bilme tarzlarına yönelik eleştirel bir bakış açısını geliştirmektedir. Cinsiyet araştırmaları hem günümüz toplumlarına hem de geçmiş toplumlara yönelik olarak, cinsiyeti bir analiz kategorisi olarak ele almakta, beşeri bilimlerin farklı disiplinlerini, sanatın ve edebiyatın çeşitli alanlarını bir araya getirmektedir.
Mezunların İstihdam Profilleri (örneklerle)
Çeşitli kamu ve özel sektörde istihdam edilmektedir. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ve diğer bakanlıklarda, Jandarma ve Emniyette kadın birimlerinde istihdam imkanları bulunmaktadır. Ayrıca akademide de öğretim görevlisi olarak yer almaktadır.
Üst Derece Programlarına Geçiş
Disiplinlerarası Kadın Araştırmaları ve Toplumsal Cinsiyet Eşitliği Doktora programlarına ve diğer doktora programlarına bilimsel hazırlık şartıyla kabul edilmektedir. Örneğin: Ankara Sosyal Bilimler Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Kadın ve Aile Çalışmaları Doktora Programı (Türkçe) eğitim bulunmaktadır.
Sınavlar, Ölçme ve Değerlendirme
Her dersin sorumlu öğretim üyesinin belirlediği ön koşullara göre ölçme ve değerlendirme yapılır.
Mezuniyet Koşulları
Sosyal Bilimler Enstitüsünün mevzuatına göre Tezli yüksek lisans programından 20 Nisan 2016 , Resmî Gazete Sayı : 2969, madde6-7-8-9-10 de belirtilmiştir.
Çalışma Şekli (Tam Zamanlı, e-öğrenme )
Tam Zamanlı
Adres ve İletişim Bilgileri (Program Başkanı, AKTS/DS Koordinatörü)
Prof.Dr.Reyhan Ayşen WOLFF, Giresun Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi, Güre Yerleşkesi, Giresun
Bölüm Olanakları
Kadın Çalışmaları farklı disiplinlerden pek çok öğretim üyesinden dersler alma imkanı sunan disiplinlerarası bir anabilim dalıdır. Anabilim dalımızda üç profesör, dört doçent, beş doktor öğretim üyesi olmak üzere oniki öğretim üyesi bulunmaktadır Her yıl diğer ana bilim dalları ve bilim dallarındaki öğretim üyelerinden de yararlanılarak ders ve konu zenginliği sağlayabilme imkanına sahiptir. Dersler, her öğretim üyesinin bulunduğu binadaki yüksek lisans sınıflarında yapılmaktadır. Ortalama 10 kişilik olan bu sınıfların her birinde bilgisayar ve yansı cihazı vardır. Öğrencilere kampüs içerisinde merkez kütüphanenin olanaklarından yararlanma imkanı sağlanmaktadır. Bunun yanı sıra LLP/Erasmus Programı ile anlaşmalı üniversitelerde araştırma yapma imkanı da mevcuttur.

Program Çıktıları
1Kadın Çalışmaları alanının temel kavram ve yaklaşımlarının bilgisine sahip olabilme.
2Kadın Çalışmaları ile ilgili güncel konuları içeren yerli ve yabancı kaynakçayı takip edebilme
3Kadın Çalışmaları programında edinmiş olduğu bilgi ve becerileri uygulamada kullanabilme ve bu konulara hassasiyet geliştirebilme.
4Kadın Çalışmaları alanında edinmiş olduğu birikimi daha sonraki doktora ve diğer akademik çalışmalarına aktarabilme.
5Günümüzde içinde bulunduğu toplum ve bizzat kendisi hakkında eleştirel ve empati yapabilme anlayışına sahip olabilme.
6Sürekli öğrenmenin gerekliliği bilincine ve bunu gerçekleştirme becerisine sahip olmak.

Program Çıktıları - Türkiye Yüksek Öğretim Yeterlilikler Çerçevesi İlişkilendirme
TYYÇProgram Çıktıları
123333
BİLGİ1
2
BECERİ1
2
3
YETKİNLİKLER (Bağımsız Çalışabilme ve Sorumluluk Alabilme Yetkinliği )1
2
3
YETKİNLİKLER (Öğrenme Yetkinliği )1
YETKİNLİKLER (İletişim ve Sosyal Yetkinlik )1
2
3
4
YETKİNLİKLER (Alana Özgü Yetkinlik)1
2
3

Müfredat
D : Ders U: Uygulama L: Laboratuvar
1. Dönem
No Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
1 KAD-601 BİLİMSEL ARAŞTIRMA TEKNİKLERİ VE YAYIN ETİĞİ Zorunlu 3 0 0 6
2 KADIN-ARŞ-1 KADIN ARAŞTIRMALARI SEÇMELİ DERS GRUBU-I Seçmeli - - - 0
Toplam 3 0 0 6
 
2. Dönem
No Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
1 KADIN-ARŞ-2 KADIN ARAŞTIRMALARI SEÇMELİ DERS GRUBU-II Seçmeli - - - 0
2 KAD-600 SEMİNER Zorunlu 3 0 0 6
3 KAD-602 UZMANLIK ALAN DERSİ Zorunlu 3 0 0 6
Toplam 6 0 0 12
 
3. Dönem
No Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
1 KAD-605 TEZ ÇALIŞMASI Zorunlu 3 0 0 24
2 KAD-603 UZMANLIK ALAN DERSİ Zorunlu 3 0 0 6
Toplam 6 0 0 30
 
4. Dönem
No Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
1 KAD-606 TEZ ÇALIŞMASI Zorunlu 3 0 0 24
2 KAD-604 UZMANLIK ALAN DERSİ Zorunlu 3 0 0 6
Toplam 6 0 0 30
 
KADIN ARAŞTIRMALARI SEÇMELİ DERS GRUBU-I
No Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
1 KAD-501 GİRİŞİMCİLİK VE KADIN GİRİŞİMCİLİĞİ Seçmeli 3 0 0 6
2 KAD-505 EBEVEYN OLARAK KADIN VE ÇOCUK İLİŞKİLERİ Seçmeli 3 0 0 6
3 KAD-507 TOPLUMSAL CİNSİYET VE MEDYA Seçmeli 3 0 0 6
4 KAD-509 TÜRK HALK KÜLTÜRÜNDE KADIN-I Seçmeli 3 0 0 6
5 KAD-511 TÜRK TARİHİNDE KADIN (İSLAM ÖNCESİ DÖNEM) Seçmeli 3 0 0 6
6 KAD-512 TÜRK TARİHİNDE KADIN (İSLAMİ DÖNEM) Seçmeli 3 0 0 6
7 KAD-513 GÖRSEL KÜLTÜRDE KİMLİK VE CİNSİYET-I Seçmeli 3 0 0 6
8 KAD-515 KUR'AN BAĞLAMINDA KADIN Seçmeli 3 0 0 6
9 KAD-517 FEMİNİST KAMU YÖNETİMİ Seçmeli 3 0 0 6
10 KAD-519 KADIN VE SAĞLIK-I Seçmeli 3 0 0 6
11 KAD-521 FEMİNİST İKTİSAT Seçmeli 3 0 0 6
12 KAD-523 KADIN DAVRANIŞINA FİZYOLOJİK YAKLAŞIM Seçmeli 3 0 0 6
13 KAD-525 DİJİTAL DÖNÜŞÜMDE KADIN İŞGÜCÜ Seçmeli 3 0 0 6
14 KAD-527 NVIVO İLE NİTEL VERİ ANALİZİ-I Seçmeli 3 0 0 6
15 KAD-531 UYGULAMALI NVIVO VE MINITAB PROGRAMLAR-I Seçmeli 3 0 0 6
16 KAD-533 KADINLARDA BİTKİSEL TEDAVİ YÖNTEMLERİ Seçmeli 3 0 0 0
17 KAD-535 SAĞLIKLI ANNELER VE BEBEKLER Seçmeli 3 0 0 0
18 KAD-537 KADIN VE RUH SAĞLIĞI Seçmeli 3 0 0 6
19 KAD-539 TEKNOLOJİ VE YAPAY ZEKADA CİNSİYET VE CİNSİYET ÖNYARGILARI Seçmeli 3 0 0 6
KADIN ARAŞTIRMALARI SEÇMELİ DERS GRUBU-II
No Ders Kodu Ders Adı Ders Türü D U L AKTS
1 KAD-502 KÜLTÜRLER ARASI İLETİŞİM VE KADIN Seçmeli 3 0 0 6
2 KAD-506 ÇALIŞMA YAŞAMINDA KADIN Seçmeli 3 0 0 6
3 KAD-508 GÖRSEL KÜLTÜRDE KİMLİK VE CİNSİYET-II Seçmeli 3 0 0 6
4 KAD-510 İLK DÖNEM İSLAM TARİHİNDE KADIN ALGISI Seçmeli 3 0 0 6
5 KAD-512 TÜRK TARİHİNDE KADIN (İSLAMİ DÖNEM) Seçmeli 3 0 0 6
6 KAD-514 TÜRK EDEBİYATINDA KADIN VE AİLE Seçmeli 3 0 0 6
7 KAD-516 TÜRK HALK KÜLTÜRÜNDE KADIN-II Seçmeli 3 0 0 6
8 KAD-518 KADIN VE SAĞLIK-II Seçmeli 3 0 0 6
9 KAD-520 AVRUPA'DA FEMİNİZM VE MÜSLÜMAN KADIN Seçmeli 3 0 0 6
10 KAD-522 KADINA YÖNELİK ŞİDDET Seçmeli 3 0 0 6
11 KAD-524 KADIN ÇALIŞMALARINDA GÜNCEL YAKLAŞIMLAR Seçmeli 3 0 0 6
12 KAD-526 YOKSULLUK, SOSYAL POLİTİKALAR VE KADIN Seçmeli 3 0 0 6
13 KAD-528 KADIN ARAŞTIRMALARINDA SPSS UYGULAMALARINA GİRİŞ Seçmeli 3 0 0 6
14 KAD-529 NVIVO İLE NİTEL VERİ ANALİZİ-II Seçmeli 3 0 0 6
15 KAD-530 KADINLARDA BESLENME VE BESLENME BOZUKLUKLARI Seçmeli 3 0 0 0
16 KAD-532 UYGULAMALI NVIVO VE MINITAB PROGRAMLAR-II Seçmeli 3 0 0 6
17 KAD-534 ENGELLİ ÇALIŞMALARI: KADIN VE AİLE SORUNLARI Seçmeli 3 0 0 6
 
Giresun University, Giresun / TURKEY • Tel  (pbx):   
Giresun University, Giresun / TURKEY • Tel  (pbx): +90 454 310 10 00 • e-mail: halklailiskiler@giresun.edu.tr